壹·始终坚持学习
学习是人类进步的阶梯,也是一个人成长的阶梯。要在干中学,缺什么赶快补什么,弱什么抓紧强什么,学真本事、长真才干;要在思中学,多问几个“是什么”“为什么”“怎么办”,着力提高眼界格局、分析问题和解决问题能力;要在学中干,善于把学习成果、对标结果等转化运用到具体工作中,变成提效率、提效益的方法举措,取得实实在在的工作成效。
贰·始终充满激情
有激情才能有干劲有闯劲,才能始终不懈怠、永远不“躺平”。工作激情根本上源自理想信念。始终保持工作激情,就要将自身利益与集体利益相结合,把“爱岗敬业、精益求精”作为奋斗目标,把自己的人生价值和企业的发展融入在一起,在企业发展中实现自我价值,做一个平凡但不平庸、有情怀的人。
叁·始终抱有好奇心
抱有好奇心 激发创造力。有了好奇心,就有了敏感的眼睛,就能够从平淡中看出神奇。当我们的职工对着一些司空见惯的问题发出疑问,甚至为之“异想天开”时,不要惊讶,不要蔑视,更不要乱加阻挠,而应鼓励他们循着好奇的指引,努力追寻答案。这个追寻的过程,往往会有令人意想不到的创新。同时身处大变革的时代,就要紧跟时代发展和科技前沿,保持对新科技新应用新知识的敏锐性和洞察力,推动各项工作与时俱进不掉队、守正创新强动能。
肆·始终胸怀事争一流的志气
人是要有一点精神的,要充分发挥主观能动性,要有把责任担起来的壮志,一定要有不辱使命、不负担当的情怀,胸怀事争一流的志气,就要锚定“走在前、开新局”,把自己负责的工作研究透、谋划深、部署好,制定完善的工作计划、采取有效的工作措施,做事抓就抓到位、干就干成一流。
伍·始终保有坚韧不拔之志
“古之立大事者,不惟有超世之才,亦必有坚韧不拔之志。”这话非常具有警醒作用,启示我们要想成就一番事业,不能只有卓越的才能,还必须有坚韧不拔的意志。现实中,我们大多数人往往因为缺乏坚韧不拔的意志而安于现状,贪图安逸,不愿吃苦受累,不愿付出艰辛劳动因此也就不可能“立大事”。行百里者半九十,要有“咬定青山不放松”的定力、“千磨万击还坚劲”的韧劲,立足当下打好基础、着眼长远做好落实,以坚韧不拔之志去获取成果的果实。
陆·始终坚持团结协作
俗话说“人心齐,泰山移”。做工作,不是一个人、一个部门单打独斗就能完成的,必须各部门、各位职工相互协作、相互支持,才能有所成效。要大力开展“团队精神”的培育,部门之间、人员之间,要增进团结、加强协作,工作中要多沟通、多理解、多配合,少抱怨、少推诿、少拆台,最大限度地发挥各自优势,心往一处想,力往一处聚,劲往一处使,形成“一心一意谋发展、同心同德干事业”的良好局面。
宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来。
解决好本领“从哪里来”的问题,根本靠练、靠学,关键在落实、在执行。只要全体干部职工牢记使命责任、聚力守正创新、埋头真抓实干,就一定能练就提效率、提效益的真本领硬本领,就一定能推动公司各项工作走在前、开新局!